Chef d’établissement du 1er degré
À la une
L’intersyndicale de l’enseignement privé sous contrat, dont le SPELC fait partie, appelle à deux journées d’action les 27 et 28 mai, afin de défendre la prévoyance des enseignants du privé sous contrat. La pétition enregistre 20 000 signatures à ce jour.
Le document vous présente les travaux menés par la CPN Prévention, en détaillant les modalités et les enjeux pour les établissements privés d’Enseignement catholique, de la mise en place d’une démarche efficace de prévention des risques psycho-sociaux.
Retour sur les négociations annuelles obligatoires (NAO) : les employeurs ont rejeté en bloc les propositions communes des syndicats représentatifs de la branche. Reste les NAO locales qui peuvent défendre le dialogue social grâce aux délégués syndicaux.
L’avis du Spelc
Dernière modification le 17/11/2025
Une mission devenue impossible ?
Entrée dans le métier
Dernière modification le 21/05/2026
Comment devenir chef d’établissement ? Retrouvez dans cet onglet le statut et ses interprétations, les documents d’application avec la grille de rémunération, les contrats de travail, les décharges de direction…
Rémunération
Dernière modification le 17/11/2024
Même si le Statut des chefs d’établissement (CE) adopté le 24 mars 2017 a permis à ceux du 1er degré (CE1D) d’obtenir une augmentation de leur rémunération, celle-ci est encore loin de celle de leurs collègues du second degré et ne devrait y tendre qu’en septembre 2022. Il faut bien reconnaître que la rémunération principale d’un CE1D provient de son salaire d’enseignant !
Vous êtes chef d’établissement du 1er degré, mais votre premier métier c’est enseignant.
Comme chef d’établissement, votre carrière est liée à cette fonction. Les informations sur les promotions, les droits sociaux… sont à retrouver ici.
École inclusive
Dernière modification le 17/11/2024
Tous concernés, tous mobilisés pour une école inclusive afin d’offrir à chaque enfant en situation de handicap un accueil similaire à celui de tous les autres enfants, tout en leur proposant des parcours ou des dispositifs spécifiques. Pour cela, le Spelc revendique l’arrêt de la dictature et de l’empilement des programmes, une formation mixte des accompagnants des élèves en situation de handicap (AESH) et des enseignants, la multiplication des services d’éducation spéciale ou de soins à domicile et des établissements spécialisés dans l’inclusion scolaire, la prise en compte de ces classes dans le calcul des décharges de direction, des postes spécialisés et l’accompagnement des enfants à besoins éducatifs particuliers.
En fin de carrière
Dernière modification le 17/11/2025
Vous êtes salarié de l’État (droit public) et de l’organisme de gestion (droit privé). Pour toucher votre pension et l’indemnité de départ à la retraite due (IDR) il faut les demander ! Le service-retraite du Spelc peut vous accompagner dans vos démarches et vous faire une estimation du montant à percevoir.
